Órganos de Gobierno
La estructura de Arcópoli está liderada por un equipo de dirección con una amplia y diversa experiencia profesional en el ámbito social. Esta experticia nos permite abordar nuestros objetivos con la máxima eficacia, desde la gestión económica y de recursos humanos hasta la dirección de proyectos sociales especializados y el acompañamiento directo a personas LGTBI+.
Asamblea
La Asamblea General es el órgano de gobierno de mayor rango en la asociación y está compuesta por todas las personas asociadas que forman parte de Arcópoli. Sus decisiones son vinculantes y abarcan desde la elección y nombramiento de la Junta Directiva hasta la supervisión de su gestión anual, lo que incluye la revisión y aprobación de los presupuestos y las cuentas de la entidad. Además, la Asamblea General es la encargada de definir la política económica, fijando las cuotas de las socias y gestionando los bienes de la organización. También es el espacio donde se toman las decisiones de alto nivel y trascendentales, como la aprobación de los Estatutos o del Reglamento de Régimen Interior, la disolución de la asociación, la adhesión a federaciones o la expulsión de miembros.
Consejo de Asociación
El Consejo de Asociación es un órgano clave en la estructura de gobierno y gestión, diseñado para una toma de decisiones más ágil y estratégica. Se compone de dos partes esenciales: la Junta Directiva y las personas socias con derecho a voto.
Este consejo tiene la responsabilidad de supervisar el plan estratégico y el calendario de incidencia de la asociación. Sus funciones también incluyen la creación, modificación y eliminación de los posicionamientos políticos y la supervisión de las finanzas de la organización. Adicionalmente, el Consejo de Asociación puede tomar decisiones sobre la participación en eventos relevantes, como manifestaciones, y asume cualquier otra tarea que le sea delegada por la Asamblea General. Es importante recalcar que, aunque el consejo tiene amplias facultades de gestión, la Asamblea General sigue siendo el órgano supremo y rector de la asociación.
Junta Directiva
La Junta Directiva es el órgano que se encarga de la gestión y representación cotidiana de Arcópoli. Para su funcionamiento, está integrada obligatoriamente por una Coordinación General, una Secretaría y una Tesorería, y puede incluir una Vicecoordinación y otras vocalías. Las personas miembros de la Junta son designadas por la Asamblea General entre las socias, siempre que estén en pleno uso de sus derechos civiles y no tengan incompatibilidades legales. Es un cargo voluntario y gratuito, aunque sus miembros pueden recibir una retribución por servicios específicos, distintos a sus funciones directivas, bajo un contrato de trabajo. Su mandato tiene una duración de cuatro años, con una revisión de confianza de la Asamblea General a la mitad del periodo.
Las facultades de la Junta Directiva se extienden a todos los actos necesarios para cumplir los objetivos de la asociación, siempre que no sean competencia exclusiva de la Asamblea General. Sus funciones específicas incluyen la dirección de las actividades, la gestión económica y administrativa, y la ejecución de los acuerdos de la Asamblea. También se encarga de elaborar y presentar a la Asamblea los balances, las cuentas y la memoria técnica anual, así como de resolver sobre la admisión de nuevos socios y nombrar delegados para actividades puntuales.
Coordinación General:
Luis Fernando R.
Es un profesional con una sólida trayectoria en el tercer sector, con un enfoque en las áreas de finanzas, administración y recursos humanos. Durante su experiencia, ha sido responsable de la coordinación de estas áreas, de la elaboración y justificación económica de presupuestos para diversas subvenciones públicas y del control financiero de los proyectos. También ha gestionado de manera integral los recursos humanos, incluyendo la selección de personal y la tramitación de contratos.
Además, cuenta con experiencia como técnico económico de proyectos, complementando su visión en la gestión financiera. Recientemente, ha enfocado su carrera en el área de Recursos Humanos, donde ha asumido la responsabilidad de la parte de RRHH de la norma ISO 9001:2015 y participa activamente en un proyecto de transformación digital.
Vicecoordinación.
César D. M.
Cuenta con una amplia experiencia de catorce años en el ámbito de la intervención social y comunitaria. Se ha especializado en la gestión y coordinación de proyectos y equipos, centrándose principalmente en poblaciones en situación de vulnerabilidad o en riesgo de exclusión social.
Su trayectoria incluye roles de liderazgo como Coordinador Territorial de Programas y Proyectos, donde formuló, gestionó y justificó proyectos, además de coordinar delegaciones territoriales. También ha ejercido como Director Técnico de Programas y Proyectos, encargándose de la implementación de iniciativas y de la gestión de equipos de trabajo. Su experiencia se extiende a ser Director de Proyectos en el ámbito de la lucha contra el VIH y a ser Responsable de Área de Calidad de Vida para una fundación.
César se describe a sí mismo como una persona proactiva, responsable, resolutiva y con una gran capacidad de adaptación y trabajo en equipo.
Secretaría:
Adrián P. R.
Es un trabajador social con una extensa trayectoria en la atención a personas del colectivo LGTBI+ y sus familias. Su experiencia profesional se centra en la intervención social, la valoración de necesidades, la orientación sobre recursos y el seguimiento de personas en situación de vulnerabilidad o exclusión, incluyendo a refugiados y personas sin hogar.
Ha desempeñado roles como coordinador y trabajador social en diversos programas especializados, donde ha liderado equipos, realizado pruebas de detección de VIH y trabajado en la elaboración de protocolos específicos para el colectivo LGTBI+. Académicamente, posee un Máster Universitario en Estudios LGBTIQ+ y un Grado en Trabajo Social , además de formación complementaria en mediación intercultural, intervención con colectivos en riesgo de exclusión y diseño de proyectos sociales. Su perfil demuestra un profundo conocimiento y compromiso con la defensa y el apoyo a la comunidad LGTBI+ en distintos ámbitos de la vida social.